Que existem muitas empresas que investem nas palestras para seus colaboradores, nós já sabemos não é? Neste artigo, confira o que empresários como Saul Sabbá acreditam sobre as palestras no mundo empresarial e como elas podem ser benéficas a todos os participantes.
Para que servem as palestras?
Em resumo, as palestras são discursos, muitas vezes, informativos e afirmativos, isto é, o empresário Saul Sabbá acredita que elas servem para discorrer sobre determinado assunto, conscientizando a importância dele aos participantes do evento e proporcionando informações úteis e essenciais para o âmbito de foco da palestra. Além disso, elas podem promover a vida pessoal de muitas pessoas.
Quem pode palestrar?
Normalmente, os palestrantes que costumam participar dos eventos têm formação na área de foco do evento. Por exemplo: em um evento de capacitação para professores saberem lidar com crianças autistas, normalmente, o palestrante pode ser alguém formado em psiquiatria, pedagogia, enfermagem ou até medicina. É importante que os receptores da informação se sintam confiantes com alguém que estudou para ser especialista naquele assunto.
Workshops
Um dos eventos que comportam as palestras são os workshops. Eles são seminários, oficinas ou cursos interativos, que servem para aprimorar habilidades e melhorar conceitos sobre determinados assuntos. São importantes para quem deseja iniciar em determinada área e precisa de um incentivo, porque além de alavancar as habilidades, também focam no conceito motivacional.
Além disso, o empresário Saul Sabbá acredita que os workshops ajudam a incentivar mais dinamicidade e interação entre os indivíduos, ajudando-os a manter o ambiente de trabalho mais leve e profissional, podendo eles serem colegas de trabalho ou não.
Palestras e o mundo empresarial
No mundo empresarial não é diferente. As palestras são muito importantes para ajudar os colaboradores a expandir suas ideias e conceitos sobre esse universo. Inclusive, esse é um ótimo jeito de socializar os colaboradores de uma empresas para promover um ambiente de trabalho mais unido. Existe a questão da relação de mutualidade, na qual cada um ensina aos outros e também aprendem.
Além disso, o empresário Saul Sabbá acredita que esses eventos também ensinam os superiores a se transformarem em grandes líderes, promovendo uma direção mais responsável e mais chegada aos colaboradores. O trabalho em equipe é o que move diversas empresas e não pode ser deixado de lado, muito menos pelo seu líder. Não basta ser apenas chefe, ser um líder é essencial para o desempenho da equipe.
